El retroceso del euríbor quita presión en los presupuestos familiares
Las renegociaciones de hipotecas se desplomaron un 57% en junio frente al mismo mes del año pasado y retornaron a niveles normalizados, que no se veían desde que el BCE inició la subida vertical...
Las familias españolas destinan, de media, un tercio de sus ingresos a pagar impuestos
Esta es la principal conclusión del estudio Factura fiscal de los hogares españoles, elaborado por el servicio de estudios del CGE de España. El documento estima el impacto conjunto de los...
El patrimonio de los planes de pensiones disminuyó un 1,27% en el mes de octubre
En términos relativos y 1.034 millones en términos absolutos, hasta situarse en los 80.393 millones, según los datos aportados por Inverco. A través de comunicado, la patronal ha señalado que, a...
Los precios de la vivienda disminuyen el 0,3% con respecto al trimestre precedente
Según la Estadística Registral Inmobiliaria del tercer trimestre de 2023 realizada por el Colegio de Registradores, los datos continúan el proceso de moderación de los últimos trimestres,...
Madrid creará una nueva regulación para las viviendas que se destinan a usos turísticos con plataformas,
Que estará lista en tres o cuatro meses. Según el alcalde madrileño, la nueva regulación va a partir en primer lugar desde el reconocimiento de que "es una realidad que hay que regular" y en...
Un trabajador no puede perder automáticamente sus derechos a vacaciones anuales retribuidas por no haberlas solicitado.
El TJUE declara que el Derecho de la Unión se opone a que un trabajador pierda automáticamente los días de vacaciones anuales retribuidas a los que tenía derecho en virtud del Derecho de la Unión...
Si el uniforme forma parte del equipo de protección del empleado, la adopción de la ropa y el calzado es una “facultad última de la empresa”.
Una reciente sentencia de la Audiencia Nacional declara que la elección de la ropa de trabajo considerada como equipo de protección es una facultad del empresario y que éste no tiene la obligación...
El Tribunal Supremo establece que las empresas No están obligadas a llevar un registro de la jornada diaria de la plantilla
El Tribunal Supremo en sentencia del 23 de marzo de 2017, señala que las empresas sólo deben llevar un registro de horas extras realizadas, de acuerdo a su interpretación del artículo 35.5 del...
Despido consecuencia de reclamación previa para el reconocimiento del carácter laboral de su contratación.
Debe ser calificado de nulo el despido de una trabajadora que nueve días antes presentó reclamación previa solicitando judicialmente que se reconociera el carácter laboral de su contratación. El...